働くことに安心と充実感をお約束するヒューマンカンパニー

東証1部上場 安田倉庫グループ

採用のご応募はこちら

03-5444-2511

経営理念・基本方針

企業理念

経営理念

健気な企業活動を通じて、お客様、株主、従業員、地域社会の期待に応え豊かさと夢を実現する。

経営の基本方針

当社グループは、発展・成長していくための基本的な考え方として「企業理念」を「信頼・創造・挑戦」と制定し、 企業理念を具体化するものとして「経営理念」を「健全な企業活動を通じて、お客様、株主、従業員、地域社会の期待に応え豊かさと夢を実現する。」と明文化いたしました。

これらを全ての企業活動の基軸とし、物流事業及び不動産事業を展開しております。なお、この経営理念により 当社が目指す企業像は、当社ロゴのアルファベット(YASDA)を用いて次のように明らかにされます。

企業行動憲章

私たちは、高品質で安全なサービスを開発提供し、お客様の信頼を獲得する。

私たちは、関連法規・社内規定を遵守し、公正、透明、自由な競争を行う。

また、政治、行政との健全かつ正常な関係を維持する。

私たちは、社会から信頼される開かれた企業として、株主をはじめとし、広く社会とのコミュニケーションを行い、企業経営全般にわたる情報を公正、適時かつ適切に開示する。

私たちは、環境問題への取り組みが企業の存在と活動に必須要件であることを認識し、循環型社会を目指し自主的、積極的に行動する。

私たちは、「良き企業市民」として、積極的に社会貢献活動を行う。

私たちは、「人を大切にする企業」として、従業員のゆとりと豊かさを実現し、安全で働きやすい環境を確保するとともに、公正な処遇と個人の人格・個性を尊重する。

私たちは、社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力及び団体とは、断固として対決する。

私たちは、海外において、その文化や慣習を尊重し、協調と相互信頼で現地の発展に貢献する。

経営者は本憲章を具体的事業活動において実行し、社内体制の整備と周知徹底を行う。
本憲章に反するような事態が発生した時は、自らの責任において問題解決にあたり、原因究明、再発防止に努めると共に的確な情報開示を行い、自らも含めて厳正な処分を行う。

ヤスダワークス基本方針

倉庫内作業において危険を危険として感じる力を養い、現場力を向上し信頼され成長する作業会社になる

①品質向上
事故を未然に防ぐ仕組みを作り事故を事前に発想する能力を身につける

②生産性向上
改善により働きやすい、働きがいのある職場環境を構築する

③人員体制強化
社員・契約社員・スタッフを増強し、個々の力量を向上する

④本部、営業所体制強化
本部の体制・機能を見直し、営業所管理機能を強化する