働く環境
仕事は、常に業務改善を重ねています。
ミスが起こらない、出戻りがない、無駄のない動きを工夫することで、自分たちの働く環境を良くしていきます。仕事を完了することで、達成感も味わえ、オフィスワークよりもストレスがないと言う人も多い。
女性が活躍し、長期に働ける
スタッフの約7割が女性です。
しかも、平均勤続年数は7.16年です。
しかも、倉庫内作業が未経験だった方が大半です。
元気とやる気さえあれば、とても働き易い職場です。
（アルバイト・パートスタッフ）
働く人の職場環境を常に考える
ヤスダワークスでは、勤務開始から1ヶ月後に仕事環境や仕事内容などをスタッフの方々にアンケートを取って、職場に直ぐに改善点などフィードバックできる体制を作っています。
働くスタッフが不安や不満を抱えたままにならないよう、全社を挙げて取り組んでいます。
チームワークでシステム化・分業化でストレスフリー
倉庫での作業は、小さな業務改善の積み重ねにより、効率化され、無駄を無くしてきました。
それでも、毎年2000件もの業務改善の提案が全従業員から上がってきます。ヤスダワークスでは、業務改善に繋がるさまざまなアイデアを全社で共有し、良い職場にできるよう表彰制度をいくつも設けています。
業務の改善が良い職場を生み、サービスの品質向上に繋がると考えているからです。
いたって倉庫の職場環境は快適
倉庫での作業は、オフィスワークと違い、何か暗いイメージがつきまといますが、実際は皆さんが思っている以上に健康的で仕事環境も快適です。現場や扱う商品により環境も変わってきますが、ぎゅうぎゅう詰めの狭いオフィスとは違って、広さもさることながら天井高も４ｍ以上あり、圧迫感は全くありません。
検品作業や加工作業も外の音が聞こえにくいので、静寂の中で集中できます。いたって快適な職場環境です。
【天井が高いのもストレスが少ない】
【休憩所でお昼休みのひととき】
